توضیحات
مخاطبان دوره آموزشي :
مدیران و کارشناسان منابع انسانی و واحدهای امور اداری و پرسنلی سازمان ها
اهداف آموزشي دوره :
ترویج فرهنگ سازمانی بر مبنای شایسته پروری و شایسته سالاری در سازمان ها، کرامت انسانی کارکنان، ترویج فرهنگ شایسته و مفید بودن در بین کارکنان سازمان ها و افزایش ضریب بهره وری بر مبنای ساعات کارکرد و در نتیجه افزایش ضریب بهره وری سازمان ها، ایجاد انگیزه در کارکنان جهت نیل به شایستگی و ارتقای بهره وری
مباحث آموزشي:
- 10 معیار شرکت گوگل در خصوص شایستگی کارکنان
- تعریف و توصیف شایستگی و چگونه به دست آوردن آن
- ویژگی های شایستگی و مهارتهای مهم در پیشرفت شغلی
- مثالهایی در مورد انسانهای موفق و راه های افزایش بهره وری
- نکات کلیدی در خصوص مصاحبههای استخدامی
- شایسته محور بودن دنیای کسب و کار آینده
- شناخت واقعی ارزشها و شایستگیهای فردی
- تغییر دیدگاه نسبت به حرفه و جایگاه سازمانی